Gehaltsvergleich auf 40h-Basis

Gehalt Schreiner in Heilbronn

Durchschnittsgehalt Schreiner in Heilbronn auf 40h-Basis 39.832 € 3.319 € brutto/Monat · 19,15 € brutto/Stunde
Vollzeit-Gehaltsspanne/Jahr 10.000 € – 66.667 €
Vollzeit-Gehaltsspanne/Monat 833 € – 5.556 €
Basierend auf 36 Gehaltsmeldungen

Das durchschnittliche Gehalt als Schreiner in Heilbronn beträgt auf eine 40-Stunden-Vollzeitstelle umgerechnet 39.832 € brutto pro Jahr bzw. 3.319 € brutto pro Monat und 19,15 € brutto pro Stunde. Die gemeldete Vollzeit-Gehaltsspanne reicht von 10.000 € bis 66.667 €. Die Auswertung basiert auf 36 Gehaltsmeldungen von Arbeitnehmern und Arbeitgebern aus Heilbronn. Teilzeitgehälter werden proportional auf 40 Wochenstunden hochgerechnet, damit die Werte fair vergleichbar sind.

Meldungen 36
Minimum 40h 10.000 €
Ø Brutto/Jahr 40h 39.832 €
Ø Brutto/Monat 40h 3.319 €
Ø Brutto/Stunde 40h 19,15 €
Maximum 40h 66.667 €

Min-/Durchschnitt-/Max-Werte auf 40h-Basis

Zeitliche Entwicklung auf 40h-Basis

Gemeldete Einzelwerte

Zeitpunkt Jobtitel Wochenstunden Gemeldet brutto/Jahr Auf 40h gerechnet/Jahr Brutto/Monat 40h Brutto/Stunde 40h Notiz
10.06.2026 Projektleiter Innenausbau 40,0 h 62.000 € 62.000 € 5.167 € 29,81 € Verantworte Großprojekte und Kundenkommunikation, 14 Jahre Erfahrung, Vollzeit. Gehalt entspricht Leitungsaufgabe und Region.
01.06.2026 Selbständiger Schreiner (kleines Team) 44,0 h 56.000 € 50.909 € 4.242 € 24,48 € Eigener Betrieb mit mittlerem Auftragsbestand, Vollzeit. Viel Einsatz, aber solide Bezahlung durch stabile Kundenbasis.
22.05.2026 Junior Geselle (Schreiner) 38,0 h 31.200 € 32.842 € 2.737 € 15,79 € Frisch ausgelernter Geselle, Vollzeit. Gutes Einstiegsjahr durch gestiegene Nachfrage in der Region.
05.03.2026 Werkstattleiter / Produktionsleiter 42,0 h 68.000 € 64.762 € 5.397 € 31,14 € Leitende Position in großem Betrieb, Vollzeit. Verantwortlich für Produktion und Budgetplanung, daher höheres Gehalt.
20.10.2025 Teilzeit-Schreiner (Elternzeitmodell) 30,0 h 24.000 € 32.000 € 2.667 € 15,38 € 30 Std. Teilzeit nach Elternzeit, 12 Jahre Erfahrung. Stundenlohn entspricht Vollzeit-Kollegen, Gesamtgehalt reduziert.
01.07.2025 Geselle (Sonderanfertigungen) 40,0 h 39.500 € 39.500 € 3.292 € 18,99 € 10 Jahre Erfahrung, angestellt in spezialisierter Werkstatt, Vollzeit. Gute Bezahlung durch spezialisierte Aufgaben.
14.03.2025 Selbständiger Tischler (erfolgreich) 45,0 h 75.000 € 66.667 € 5.556 € 32,05 € Eigener Betrieb mit mehreren Angestellten, viele Großaufträge, Vollzeit. Hoher Arbeitsaufwand, aber gutes Einkommen durch Spezialisierung.
25.09.2024 Schreinermeister (Produktion & Leitung) 40,0 h 52.000 € 52.000 € 4.333 € 25,00 € Meister mit Produktionsleitung, Vollzeit. Verantwortlich für Qualität und Mitarbeiterplanung.
30.06.2024 Teilzeit-Schreiner (Abendschichten) 20,0 h 17.200 € 34.400 € 2.867 € 16,54 € Teilzeitjob 20 Std. neben Studium, 4 Jahre Berufserfahrung. Stundenlohn ist in Ordnung, Gesamteinkommen gering.
18.04.2024 Geselle (Schreiner) 40,0 h 37.500 € 37.500 € 3.125 € 18,03 € 8 Jahre Erfahrung, angestellt in einem modernen Betrieb, Vollzeit. Tarifsteigerungen und Fachkräftemangel wirkten positiv.
07.02.2024 Selbständiger Schreiner (Nischenanbieter) 40,0 h 48.000 € 48.000 € 4.000 € 23,08 € Kleinunternehmen spezialisiert auf Restaurationen, Vollzeit. Gute Nachfrage, Einkommen stabil aber nicht hoch.
12.11.2023 Betriebsleiter Schreinerei 42,0 h 65.000 € 61.905 € 5.159 € 29,76 € Leitende Position mit wirtschaftlicher Verantwortung, 20+ Jahre Erfahrung, Vollzeit. Das Gehalt spiegelt die Verantwortung wider.
29.08.2023 Junior Schreinergeselle 40,0 h 30.500 € 30.500 € 2.542 € 14,66 € Berufseinsteiger nach Abschluss, Vollzeit. Angemessene Einstiegsvergütung in Baden-Württemberg.
10.05.2023 Schreinermeister / Projektleiter 40,0 h 58.000 € 58.000 € 4.833 € 27,88 € Meister mit umfangreicher Projektleitung, Vollzeit. Verantwortlich für Großprojekte, daher über Durchschnittsgehalt.
22.01.2023 Geselle (Tischler), Teilzeit 28,0 h 20.500 € 29.286 € 2.440 € 14,08 € Teilzeit 28 Std. wegen Weiterbildung, 7 Jahre Erfahrung. Pro-rata gut bezahlt, Gesamteinkommen reduziert.
04.10.2022 Selbständiger Schreiner (mittlerer Betrieb) 45,0 h 62.000 € 55.111 € 4.593 € 26,50 € Eigener Betrieb mit mehreren Mitarbeitern, Vollzeit und viele Kunden. Hoher Arbeitsumfang, aber solides Einkommen.
15.07.2022 Geselle (Sonderanfertigungen) 40,0 h 36.000 € 36.000 € 3.000 € 17,31 € Spezialisierung auf Sonderanfertigungen, 9 Jahre Erfahrung, Vollzeit. Aufwändige Projekte erhöhen den Stundenlohn.
26.02.2022 Werkstattleiter 40,0 h 54.000 € 54.000 € 4.500 € 25,96 € Leitende Position in einer größeren Schreinerei, 18 Jahre Erfahrung. Verantwortung für Technik und Team begründet das Gehalt.
09.11.2021 Teilzeit-Schreiner (auf Stundenbasis) 25,0 h 19.500 € 31.200 € 2.600 € 15,00 € Teilzeit nach Elternzeit, 10 Jahre Erfahrung. Stundenlohn ist gut, aber Gesamtgehalt spürbar niedriger als Vollzeit.
04.06.2021 Schreinermeister 40,0 h 47.000 € 47.000 € 3.917 € 22,60 € Meister mit Projekt- und Personalverantwortung, Vollzeit. Arbeitsbelastung hoch, Gehalt aber fair.
18.01.2021 Geselle (Schreiner) 40,0 h 34.000 € 34.000 € 2.833 € 16,35 € 8 Jahre Berufserfahrung, angestellt in einer mittelgroßen Firma, Vollzeit. Tarifsteigerungen seit 2019 haben geholfen.
29.10.2020 Auszubildender Schreiner 38,0 h 11.800 € 12.421 € 1.035 € 5,97 € 2. Ausbildungsjahr, Vollzeit. Gute Ausbildung, Vergütung aber noch niedrig.
11.08.2020 Selbständiger Schreiner (kleiner Betrieb) 42,0 h 37.000 € 35.238 € 2.937 € 16,94 € Eigener kleiner Betrieb mit 2 Angestellten, viele Aufträge 2020 trotz Krise. Gewinn war moderat, aber stabil.
23.03.2020 Geselle (Tischler) 38,0 h 32.500 € 34.211 € 2.851 € 16,45 € 6 Jahre Erfahrung, angestellt in einem spezialisierten Betrieb, Vollzeit. Die Region BW zahlt etwas mehr als der Bundesschnitt.
06.11.2019 Bauleiter / Projektleiter Schreinerei 40,0 h 51.000 € 51.000 € 4.250 € 24,52 € Leitende Position, 15 Jahre Erfahrung, Vollzeit. Projektverantwortung und Kundenschnittstellen rechtfertigen das höhere Gehalt.
19.09.2019 Schreinermeister 40,0 h 44.000 € 44.000 € 3.667 € 21,15 € Meister mit Personalverantwortung für 4 Mitarbeiter, Vollzeit. Leitungsaufgaben werden besser bezahlt als einfache Werkstattarbeit.
30.04.2019 Teilzeit-Schreiner 20,0 h 18.500 € 37.000 € 3.083 € 17,79 € Teilzeit wegen Familie, 12 Jahre Erfahrung. Stundenlohn passt ungefähr zur Vollzeitvergütung im Betrieb.
02.12.2018 Schreiner (Spezialist Innenausbau) 40,0 h 33.500 € 33.500 € 2.792 € 16,11 € Spezialisierung im Innenausbau, 7 Jahre Erfahrung, Vollzeit. Gut bezahlt im Vergleich zu normalen Gesellen.
14.10.2018 Geselle (Schreiner) 40,0 h 30.000 € 30.000 € 2.500 € 14,42 € 4 Jahre Erfahrung, angestellt in einem größeren Betrieb, Vollzeit. Tarifliche Anpassungen haben das Gehalt leicht erhöht.
21.05.2018 Ausbilder / Geselle 38,0 h 29.000 € 30.526 € 2.544 € 14,68 € Volle Verantwortung für Lehrlinge neben der Werkstattarbeit, Vollzeit. Die Zusatzaufgabe wurde nur gering vergütet.
03.12.2017 Selbständiger Schreiner (Einzelunternehmer) 45,0 h 42.000 € 37.333 € 3.111 € 17,95 € Selbstständig in eigener Werkstatt, mehrere Jahre am Markt. Einkommen schwankte, 2017 war ein durchschnittlich gutes Jahr.
08.09.2017 Schreinermeister 40,0 h 40.500 € 40.500 € 3.375 € 19,47 € Meister mit 10 Jahren Erfahrung, angestellt in einem mittelgroßen Betrieb, Vollzeit. Leitende Aufgaben, aber keine Personalverantwortung für große Teams.
17.02.2017 Geselle (Tischler) 38,0 h 25.500 € 26.842 € 2.237 € 12,90 € 2 Jahre Erfahrung, angestellt in einer kleinen Werkstatt, Vollzeit. Musste oft Überstunden machen, das wurde teilweise ausgeglichen.
05.11.2016 Geselle (Schreiner) 38,0 h 24.500 € 25.789 € 2.149 € 12,40 € 3 Jahre Berufserfahrung, angestellt in einer kleineren Werkstatt, Vollzeit. Lohn war für die Zeit typisch, Überstunden meist extra vergütet.
28.06.2016 Schreiner 40,0 h 28.000 € 28.000 € 2.333 € 13,46 € 5 Jahre Erfahrung, angestellt in einem mittelgroßen Betrieb, Vollzeit. Arbeit war abwechslungsreich, Bezahlung eher am unteren Mittelmaß für BW.
12.03.2016 Auszubildender Schreiner 38,0 h 9.500 € 10.000 € 833 € 4,81 € 1. Ausbildungsjahr in einer kleinen Schreinerei, Vollzeit. Die Vergütung war knapp, aber ich habe viel praktische Erfahrung gesammelt.

Jobperspektive für Schreiner in Heilbronn

Heilbronn liegt in einem wirtschaftsstarken Ballungsraum zwischen Neckarsulm, dem Hohenlohekreis und der Metropolregion Stuttgart. Für Schreiner bietet die Stadt mit ihrem industriellen Umfeld, vielen Mittelständlern und laufenden Bau- und Sanierungsprojekten ein stabiles Auftragsfeld im Innenausbau, im Möbel- und Ladenbau sowie bei Fenster- und Türenmontagen. Stadtentwicklungsvorhaben wie das Quartier Neckarbogen und eine rege Bestandssanierung in Wohn- und Gewerbeimmobilien sorgen in vielen Fällen für kontinuierliche Nachfrage.

Arbeitsmarkt und Nachfrage

Im Handwerk Baden-Württembergs werden qualifizierte Fachkräfte häufig gesucht – das gilt auch für Schreiner. In Heilbronn und dem Umland speist sich der Bedarf aus mehreren Quellen: energetische Modernisierungen (Dämmung, Fenster- und Türentausch), hochwertiger Innenausbau in Einfamilienhäusern und Mehrfamilienprojekten, Aus- und Umbauten im Gesundheits- und Bildungssektor sowie Ladenbau und Objektmöblierung für Handel und Gastronomie. Durch die Nähe zu Neckarsulm und zur Region Stuttgart ergeben sich zudem regelmäßig Aufträge im Messe- und Ausstellungsbau sowie bei gewerblichen Mieterausbauten.

Das Einzugsgebiet umfasst tendenziell Pendelorte wie Neckarsulm, Weinsberg, Bad Friedrichshall, Lauffen am Neckar, Eppingen, Öhringen und Teile des Kraichgaus. Die gute Anbindung über A6 und A81 erleichtert mobilen Teams den Zugang zu Baustellen in Heilbronn und der Region.

Typische Arbeitgeber in Heilbronn und Umgebung

  • Schreinereien und Innenausbauer: lokale Meisterbetriebe, die individuelle Möbel, Einbauten, Küchen und Objektausbauten fertigen. In der Praxis arbeiten diese Betriebe oft eng mit Architekten, Bauträgern und Hausverwaltungen in Heilbronn zusammen.
  • Laden- und Messebau: Handels- und Markenwelten im Raum Heilbronn/Stuttgart vergeben regelmäßig Aufträge an Schreinerteams. Große Auftraggeber in der Region sind beispielsweise die Schwarz Gruppe (Lidl, Kaufland) mit Sitz in Neckarsulm sowie Intersport Deutschland eG in Heilbronn.
  • Fenster-, Türen- und Fassadenbauer: regionale Hersteller und Monteurbetriebe, die bei Sanierungen und Neubauten in vielen Fällen Schreiner einsetzen – von der Maßaufnahme bis zur Montage und Wartung.
  • Öffentliche Hand und Einrichtungen: Stadt Heilbronn (z. B. Bauhof/Facility), SLK-Kliniken Heilbronn GmbH und Schulen vergeben laufend Instandhaltungs- und Ausbautätigkeiten. Auch das Theater Heilbronn beschäftigt für Bühnen- und Werkstattarbeiten qualifizierte Holzhandwerker.
  • Industrie und Großunternehmen: In großen Betrieben werden Schreiner vereinzelt in Instandhaltung, Modell- oder Ausstellungsbau eingesetzt. Beispiele im direkten Umfeld sind das Audi-Werk in Neckarsulm sowie Immobilien- und Verwaltungsstandorte der Schwarz Gruppe.
  • Kultur und Wissenschaft: Für Ausstellungsbau, Sonderbauten und Wartung arbeiten in Heilbronn Einrichtungen wie die experimenta – Das Science Center häufig mit lokalen Werkstätten zusammen.

Regionale Besonderheiten

Die Region Heilbronn-Franken ist stark mittelständisch geprägt und gilt für viele Branchen als Standort der „Hidden Champions“. Das spiegelt sich im Qualitätsanspruch an den Innenausbau wider: Wertige Materialien, millimetergenaue Fertigung sowie termintreue Montage sind gefordert. Die Nähe zu Waldgebieten wie dem Schwäbisch-Fränkischen Wald erleichtert die Beschaffung heimischer Hölzer, was bei Kundenprojekten mit Fokus auf Regionalität punkten kann. Hinzu kommt eine lebendige Wein- und Gastronomieszene, in der individuelle Gastrokonzepte regelmäßig Schreinerleistungen nachfragen.

Karrierechancen

Schreiner in Heilbronn können ihre Laufbahn auf mehreren Wegen ausbauen. Der Schritt zum Meister eröffnet Perspektiven in Projektleitung, Werkstattleitung oder der Unternehmensnachfolge. Technische Spezialisierungen – etwa CNC-Bedienung an Holzbearbeitungszentren, CAD/CAM-Konstruktion, Oberflächentechnik, Treppenbau, Innenausbau oder RAL-konforme Fenster- und Türmontage – erhöhen in vielen Fällen die Einsetzbarkeit auf komplexeren Projekten. Für aufstiegsorientierte Fachkräfte bietet Baden-Württemberg mit Einrichtungen wie der Fachschule für Holztechnik in Stuttgart etablierte Fortbildungswege (z. B. staatlich geprüfter Holztechniker). Auch Qualifikationen im Brandschutz (z. B. für die Montage zugelassener Türelemente) oder im Arbeitsschutz können die Beschäftigungsfähigkeit verbessern.

Nicht zuletzt ist die Selbstständigkeit in und um Heilbronn attraktiv: Die dichte Unternehmenslandschaft, laufende Bauaktivitäten und kurze Wege im regionalen Netzwerk (etwa über die Handwerkskammer Heilbronn-Franken) schaffen in vielen Fällen gute Bedingungen für eigene Betriebe oder spezialisierte Montagedienstleistungen.

Häufige Fragen zu Schreiner in Heilbronn

Wie hoch ist das Gehalt als Schreiner in Heilbronn?

Das durchschnittliche Gehalt als Schreiner in Heilbronn liegt auf 40-Stunden-Basis bei 39.832 € brutto pro Jahr bzw. 3.319 € brutto pro Monat.

Warum werden die Gehälter auf 40 Stunden umgerechnet?

Teilzeit- und Vollzeitangaben werden auf eine 40-Stunden-Woche normalisiert, damit Gehaltsmeldungen fair miteinander vergleichbar sind.

Wo finde ich weitere Gehaltsvergleiche für Schreiner oder Heilbronn?

Weitere Vergleiche findest du auf der Berufsübersicht für Schreiner und auf der Ortsübersicht für Heilbronn. Dort werden gemeldete Orte bzw. Berufe mit Abweichung zum Durchschnitt gezeigt.