Gehaltsvergleich auf 40h-Basis

Gehalt Koch in Gera

Durchschnittsgehalt Koch in Gera auf 40h-Basis 32.241 € 2.687 € brutto/Monat · 15,50 € brutto/Stunde
Vollzeit-Gehaltsspanne/Jahr 19.474 € – 48.000 €
Vollzeit-Gehaltsspanne/Monat 1.623 € – 4.000 €
Basierend auf 36 Gehaltsmeldungen

Das durchschnittliche Gehalt als Koch in Gera beträgt auf eine 40-Stunden-Vollzeitstelle umgerechnet 32.241 € brutto pro Jahr bzw. 2.687 € brutto pro Monat und 15,50 € brutto pro Stunde. Die gemeldete Vollzeit-Gehaltsspanne reicht von 19.474 € bis 48.000 €. Die Auswertung basiert auf 36 Gehaltsmeldungen von Arbeitnehmern und Arbeitgebern aus Gera. Teilzeitgehälter werden proportional auf 40 Wochenstunden hochgerechnet, damit die Werte fair vergleichbar sind.

Meldungen 36
Minimum 40h 19.474 €
Ø Brutto/Jahr 40h 32.241 €
Ø Brutto/Monat 40h 2.687 €
Ø Brutto/Stunde 40h 15,50 €
Maximum 40h 48.000 €

Min-/Durchschnitt-/Max-Werte auf 40h-Basis

Zeitliche Entwicklung auf 40h-Basis

Gemeldete Einzelwerte

Zeitpunkt Jobtitel Wochenstunden Gemeldet brutto/Jahr Auf 40h gerechnet/Jahr Brutto/Monat 40h Brutto/Stunde 40h Notiz
20.05.2026 Küchenleiter (leitend) 42,0 h 50.000 € 47.619 € 3.968 € 22,89 € Ich führe die Küche eines größeren Hauses mit Personalverantwortung und Strategieaufgaben; das Gehalt spiegelt die umfassende Verantwortung wider. Die Arbeitsbelastung ist hoch, dafür gute Konditionen.
22.01.2026 Koch (Teilzeit, 20h) 20,0 h 16.500 € 33.000 € 2.750 € 15,87 € 20-Stunden-Teilzeitstelle neben einer weiteren Tätigkeit; die Entlohnung ist angemessen für die reduzierte Stundenzahl. Ich habe keine Führungsaufgaben und flexible Schichten.
05.12.2025 Küchenchef (leitend) 40,0 h 48.000 € 48.000 € 4.000 € 23,08 € Leitung einer größeren Küche mit Personalverantwortung; die Bezahlung ist für Gera sehr gut und reflektiert die Leitungstätigkeiten. Arbeitszeit war klassische Vollzeit mit Managementaufgaben.
10.09.2025 Koch (Vollzeit, Wiedereinstieg) 38,0 h 30.000 € 31.579 € 2.632 € 15,18 € Nach einem Auslandsaufenthalt wieder als Vollzeitkoch eingestiegen; die Konditionen waren moderat, aber besser als vor einigen Jahren. Arbeitszeit liegt leicht unter 40 Stunden.
29.06.2025 Koch (Teilzeit) 30,0 h 25.500 € 34.000 € 2.833 € 16,35 € Teilzeit (30 Stunden) in einem beliebten Lokal; die Bezahlung ist pro Stunde etwas besser geworden, daher dieses jährliche Brutto. Arbeit ist planbar und familienfreundlich.
03.03.2025 Senior Koch 40,0 h 39.000 € 39.000 € 3.250 € 18,75 € Seniorposition nach vielen Jahren Berufserfahrung, feste Anstellung in einem etablierten Restaurant. Tarifliche Anpassungen und Fachkräftemangel haben das Gehalt positiv beeinflusst.
14.01.2025 Erfahrener Koch 40,0 h 37.000 € 37.000 € 3.083 € 17,79 € Langjährige Festanstellung in einem größeren Restaurant; 2025 wurde mein Gehalt aufgrund von Tarifsteigerungen angepasst. Arbeitszeiten sind Vollzeit mit Schichtbetrieb.
01.11.2024 Selbstständiger Caterer (mittel) 38,0 h 45.000 € 47.368 € 3.947 € 22,77 € Ich betreibe ein kleines Catering-Unternehmen in Vollzeit; Einnahmen sind schwankend, 2024 lief es sehr gut. Als Selbstständiger muss ich aber auch alle Kosten und Ausfälle tragen.
11.10.2024 Koch (Teilzeit, 34h) 34,0 h 29.000 € 34.118 € 2.843 € 16,40 € Teilzeit mit 34 Stunden in einer gut frequentierten Kantine; Stundenumfang ist hoch, daher das vergleichsweise gute Jahresgehalt. Verantwortung für eigene Stationen vorhanden.
19.07.2024 Küchenleiter (leitend) 42,0 h 42.000 € 40.000 € 3.333 € 19,23 € Ich leite die Küche eines größeren Hauses, habe Personalverantwortung und arbeite oft länger als 40 Stunden. Gehalt entspricht der leitenden Funktion im regionalen Vergleich.
05.03.2024 Erfahrener Koch 40,0 h 35.000 € 35.000 € 2.917 € 16,83 € Gute Position mit langjähriger Erfahrung, angestellt in einem etablierten Betrieb. Wegen Fachkräftemangel gab es spürbare Gehaltsverbesserungen in den letzten Jahren.
30.11.2023 Koch (Mini-Job reduziert auf 15h) 15,0 h 10.500 € 28.000 € 2.333 € 13,46 € Ich arbeite 15 Stunden pro Woche neben dem Studium; die Aufgaben sind überschaubar, das Gehalt entsprechend niedrig. Ideal als Zuverdienst, aber keine Karriereposition.
23.08.2023 Sous-Chef 40,0 h 36.000 € 36.000 € 3.000 € 17,31 € Als Sous-Chef in einem Restaurant mit hoher Auslastung habe ich viel Verantwortung und arbeite Vollzeit. Das Gehalt ist angemessen für die Position und die Region.
14.05.2023 Koch (Großküche, großes Unternehmen) 40,0 h 38.500 € 38.500 € 3.208 € 18,51 € Festanstellung in einer Großküche eines größeren Betreibers; geregelte Schichten und tarifliche Komponenten waren enthalten. Das Gehalt liegt über dem regionalen Durchschnitt für Köche.
18.02.2023 Koch (Berufseinsteiger) 40,0 h 28.000 € 28.000 € 2.333 € 13,46 € Ich begann 2023 als Vollzeitkraft nach der Ausbildung und bekam durch den akuten Fachkräftemangel eine etwas bessere Vergütung als früher. Insgesamt bin ich zufrieden mit dem Einstieg.
07.09.2022 Koch (Teilzeit, Elternteil) 25,0 h 20.000 € 32.000 € 2.667 € 15,38 € Teilzeit nach Kinderbetreuung; 25 Stunden pro Woche, keine Leitungsaufgaben. Die Bezahlung ist fair für die reduzierte Stundenzahl und bietet Planungssicherheit.
11.04.2022 Erfahrener Koch 40,0 h 33.500 € 33.500 € 2.792 € 16,11 € Ich arbeite seit mehreren Jahren hier, feste Vollzeitstelle in einem gut besuchten Restaurant. Gehalt wurde schrittweise an Tarifsteigerungen angepasst.
18.01.2022 Koch (Rückkehrer aus Ausland) 40,0 h 31.000 € 31.000 € 2.583 € 14,90 € Nach Rückkehr aus dem Ausland wieder als Vollzeitkoch in Gera angefangen; der lokale Arbeitsmarkt zahlte etwas weniger als im Ausland, aber stabile Anstellung. Gute kollegiale Atmosphäre.
22.12.2021 Küchenleiter (leitend) 42,0 h 38.000 € 36.190 € 3.016 € 17,40 € Leitende Position mit Personalverantwortung in einem größeren Betrieb; die Stunden waren oft länger, aber das Gehalt reflektierte die Verantwortung. Ich habe Tarifverhandlungen teilweise erfolgreich erlebt.
10.06.2021 Erfahrener Koch 40,0 h 31.000 € 31.000 € 2.583 € 14,90 € Nach der Stabilisierung 2021 bekam ich eine Anpassung; ich habe mehrere Jahre Erfahrung und bin fest angestellt in einem Restaurant mittlerer Größe. Arbeitszeiten waren Vollzeit mit gelegentlichen Wochenenden.
01.03.2021 Kitchen Manager 40,0 h 32.000 € 32.000 € 2.667 € 15,38 € Ich koordinierte Einkauf und Personalplanung; Vollzeitstelle in einem mittelgroßen Betrieb. Gehalt entsprach meiner Managementaufgabe, aber Aufstiegsmöglichkeiten waren begrenzt.
30.10.2020 Koch (Teilzeit) 20,0 h 14.000 € 28.000 € 2.333 € 13,46 € Teilzeitstelle in einem Familienbetrieb während der Pandemie, 20 Stunden pro Woche. Für den Umfang war das Gehalt in Ordnung, aber es gab keine Extras.
20.08.2020 Küchenleiter (leitend) 40,0 h 34.000 € 34.000 € 2.833 € 16,35 € Leitende Tätigkeit in einem kleinen Betrieb während der Krise 2020; weniger Personal, viel Organisation. Gehalt war solide, aber Pandemie hat Extras gebremst.
15.03.2020 Koch (Vollzeit, Pandemiejahr) 38,0 h 24.000 € 25.263 € 2.105 € 12,15 € 2020 hatte unser Betrieb coronabedingt Umsatzeinbrüche, ich blieb in Vollzeit beschäftigt, aber mit reduziertem Lohnwachstum. Die Arbeit war unsicher und teilweise mit Kurzarbeit verbunden.
28.11.2019 Selbstständiger Caterer (klein) 35,0 h 32.000 € 36.571 € 3.048 € 17,58 € Ich betreibe nebenberuflich Catering und arbeite durchschnittlich 35 Stunden pro Woche; Einnahmen schwanken, dieses Jahr war mäßig gut. Als Selbstständiger trage ich aber auch Kosten für Ausstattung und Material.
05.05.2019 Erfahrener Koch 40,0 h 29.000 € 29.000 € 2.417 € 13,94 € Fünf Jahre Berufserfahrung in unterschiedlichen Restaurants, angestellt in einem mittelgroßen Betrieb. Gehalt stieg leicht durch Tarifanpassungen und Erfahrung.
09.02.2019 Koch (Teilzeit) 28,0 h 19.500 € 27.857 € 2.321 € 13,39 € Teilzeit mit 28 Stunden in einem Familienrestaurant; die Bezahlung ist für diese Stundenzahl fair und bietet gute Vereinbarkeit. Leitung war nicht Teil meines Aufgabenbereichs.
19.12.2018 Koch (Teilzeit) 35,0 h 18.000 € 20.571 € 1.714 € 9,89 € Teilzeitstelle nach der Elternzeit in einem kleinen Betrieb; 35 Stunden pro Woche und keine Führungspflichten. Ich empfand das Gehalt als ausreichend für die reduzierte Stundenzahl.
30.06.2018 Erfahrener Koch 39,0 h 27.500 € 28.205 € 2.350 € 13,56 € Feste Anstellung in einer Küchenbrigade, 39 Stunden pro Woche; durch Erfahrung stieg mein Gehalt langsam an. Ich habe Verantwortung für einzelne Stationen übernommen.
02.02.2018 Küchenchef (leitend) 42,0 h 36.000 € 34.286 € 2.857 € 16,48 € Leitende Position in einer größeren Küche, viele Überstunden und Verantwortung für Menüplanung. Das Gehalt war höher, aber die Arbeitszeit lag über normaler Vollzeit.
14.12.2017 Koch (Hotelbetrieb) 40,0 h 23.000 € 23.000 € 1.917 € 11,06 € Angestellt in einem kleinen Hotel, Vollzeit; Service und Veranstaltungen sorgten für zusätzliche Belastung. Gehalt war moderat, aber mit guter Verpflegung während der Schichten.
10.09.2017 Sous-Chef 38,0 h 30.000 € 31.579 € 2.632 € 15,18 € Ich war Sous-Chef in einem gehobenen Restaurant und hatte fachliche Verantwortung, aber keine Personalverträge. Die Bezahlung war konkurrenzfähig für die Zeit.
20.04.2017 Koch (Teilzeit) 20,0 h 12.000 € 24.000 € 2.000 € 11,54 € Teilzeit wegen Studium; 20 Stunden pro Woche, entspanntes Arbeitsumfeld in einem kleinen Café. Gehalt entspricht dem Stundenumfang, keine Leitungsaufgaben.
15.11.2016 Erfahrener Koch 40,0 h 26.000 € 26.000 € 2.167 € 12,50 € Mehrere Jahre Erfahrung in der Hotellerie, angestellt in einem mittelgroßen Betrieb. Arbeitsbelastung war hoch, Bezahlung aber üblich für die Region.
02.09.2016 Koch (Ausbildung/Junior) 38,0 h 18.500 € 19.474 € 1.623 € 9,36 € Als Berufseinsteiger nach der Ausbildung in einem regionalen Betrieb angestellt; Arbeitszeit liegt bei 38 Stunden, das Gehalt war damals marktüblich. Ich habe viel gelernt in kurzer Zeit.
03.07.2016 Koch (Berufseinsteiger) 40,0 h 20.000 € 20.000 € 1.667 € 9,62 € Ich habe die Ausbildung 2016 abgeschlossen und war als Berufseinsteiger in einem kleinen Restaurant angestellt, Vollzeit. Die Bezahlung war niedrig, aber die Arbeitszeit entsprach normalen Vollzeitvorgaben.

Jobperspektive für Koch in Gera (Thüringen)

Gera ist mit rund 94.000 Einwohnern eines der Zentren in Ostthüringen und bildet gemeinsam mit Jena, Altenburg, Zeitz und Zwickau einen eng verflochtenen Arbeitsmarkt. Für Köche und Köchinnen bietet die Stadt eine breite Einsatzpalette: von klassischer À-la-carte-Gastronomie über Hotels und Eventlocations bis zur Gemeinschaftsverpflegung in Kliniken, Senioreneinrichtungen und Bildungseinrichtungen. Die Nachfrage ist in vielen Fällen stabil bis anziehend, weil Tourismus, Pendlerströme und die Versorgung großer Einrichtungen kontinuierlich Personal benötigen.

Arbeitsmarkt und Nachfrage

Bundesweit gelten Köche seit mehreren Jahren in der Engpassanalyse der Bundesagentur für Arbeit als Mangelberuf; diese Tendenz spiegelt sich auch in Thüringen und im Raum Gera. Nach der pandemiebedingten Delle hat sich die Gastronomie in vielen Betrieben erholt, während Gemeinschaftsverpflegung und Care-Catering (Kliniken, Pflege) durchgehend eine recht verlässliche Auslastung zeigen. Tendenziell profitieren Bewerber von einer guten Auswahl an Einsatzorten und Schichtmodellen.

Gera liegt verkehrsgünstig nahe der A4 und ist regional per Bahn gut angebunden. Dadurch entsteht ein Einzugsgebiet, das neben der Stadt auch Teile des Saale-Holzland-Kreises sowie Westsachsen umfasst. Für Köche bedeutet das: Stellen in Gera können durch Kandidaten aus dem Umland besetzt werden – umgekehrt finden Geraer Fachkräfte auch Chancen in Jena, Zwickau oder Altenburg, meist in 30 bis 60 Minuten erreichbar. Saisonale Spitzen treten häufig bei Stadtfesten, Sport- und Kulturevents sowie entlang des Elster-Radwegs auf, wenn Ausflugsgastronomie stärker gefragt ist.

Typische Arbeitgeber in Gera und Umgebung

In Gera finden sich verschiedene Arbeitgebertypen, die regelmäßig Küchenpersonal beschäftigen. Dazu zählen individuelle Restaurants und Hotels, aber auch größere Einrichtungen mit eigener Küche oder vergebenem Catering.

  • Klinik und Care-Catering: SRH Wald-Klinikum Gera (Großküche für Patienten- und Mitarbeiterverpflegung) – hier fallen häufig planbare Schichten an.
  • Hotels: The Royal Inn Regent Gera (Stadthotel mit Bankett- und Frühstücksangebot) sowie weitere Mittelklassehotels im Zentrum.
  • Einzelhandel mit Gastronomie: Globus Gera-Trebnitz (Marktgastronomie, Frontcooking, Bäckerei/Konditorei-Bereiche).
  • Event und Kultur: Kultur- und Kongresszentrum Gera (Veranstaltungen mit Bankett- und Tagungsverpflegung, teils in Kooperation mit Caterern).
  • Freizeit und Ausflugsgastronomie: Gastronomie im Hofwiesenpark und am Tierpark Gera, die saisonal zusätzliche Kräfte nachfragt.
  • Gemeinnützige Träger: AWO Regionalverband Ostthüringen und Diakonie Ostthüringen betreiben in der Region Pflege- und Sozialeinrichtungen, in denen Küchenpersonal eingesetzt wird.
  • Regionale Besonderheit: Die Köstritzer Schwarzbierbrauerei in Bad Köstritz (Nachbarort) ist ein bedeutender Partner für Gastronomie und Events in der Region; Kooperationen können zusätzliche Anlässe für Catering schaffen.

Regionale Besonderheiten

Die Thüringer Küche prägt die Nachfrage: Thüringer Klöße, Braten und Rostbratwurst sind Klassiker, die in vielen Speisekarten – auch modern interpretiert – vorkommen. Gleichzeitig steigt in zahlreichen Betrieben die Nachfrage nach vegetarischen und veganen Optionen. Wer regionale Produkte einbindet (z. B. thüringische Fleischereien, Bäcker, Brauereien), kann sein Profil schärfen. Für Köche bedeutet das eine Mischung aus traditioneller Handwerkstechnik und zeitgemäßen Konzepten wie Mise-en-place-effizientem Arbeiten, Allergenmanagement und nachhaltiger Beschaffung.

Verlässliche Wochenumsätze entstehen häufig in der Gemeinschaftsverpflegung, während Innenstadtlagen, die Gera Arcaden und Eventformate zu spürbaren Spitzen führen können. Wer flexibel ist und Bankett- sowie À-la-carte-Strukturen beherrscht, verbessert seine Einsatz- und Aufstiegschancen.

Karrierechancen

Die Karrierepfade reichen von Postenkoch/Commis über Chef de Partie und Sous-Chef bis zum Küchenchef. In größeren Häusern kommen Positionen wie Produktionsleiter Gemeinschaftsverpflegung oder F&B-Management hinzu. Selbstständigkeit – vom eigenen Bistro bis zum Foodtruck oder Cateringservice – ist in Gera prinzipiell möglich, besonders wenn man Nischen (regionale Küche, Eventcatering, gesunde Schulverpflegung) besetzt.

Für den Aufstieg sind Weiterbildungen zentral: Der Abschluss zum Geprüften Küchenmeister (IHK) eröffnet häufig Leitungsfunktionen; die Ausbildereignung (AEVO) ist für die Betreuung von Azubis hilfreich. Zusatzqualifikationen in Hygienemanagement (HACCP), Allergen- und Diätetik-Kenntnissen oder Kalkulation und Warenwirtschaft sind in vielen Fällen entscheidend, vor allem in Kliniken und Senioreneinrichtungen. Ansprechpartner für Ausbildung und Prüfungen ist regional die IHK Ostthüringen zu Gera, die Betriebe und Berufseinsteiger häufig begleitet.

Unterm Strich bietet Gera für Köche eine solide bis gute Ausgangslage: eine Mischung aus stabiler Gemeinschaftsverpflegung, wiederbelebter Gastronomie und einem Einzugsgebiet, das zusätzliche Optionen in Ostthüringen und Westsachsen eröffnet.

Häufige Fragen zu Koch in Gera

Wie hoch ist das Gehalt als Koch in Gera?

Das durchschnittliche Gehalt als Koch in Gera liegt auf 40-Stunden-Basis bei 32.241 € brutto pro Jahr bzw. 2.687 € brutto pro Monat.

Warum werden die Gehälter auf 40 Stunden umgerechnet?

Teilzeit- und Vollzeitangaben werden auf eine 40-Stunden-Woche normalisiert, damit Gehaltsmeldungen fair miteinander vergleichbar sind.

Wo finde ich weitere Gehaltsvergleiche für Koch oder Gera?

Weitere Vergleiche findest du auf der Berufsübersicht für Koch und auf der Ortsübersicht für Gera. Dort werden gemeldete Orte bzw. Berufe mit Abweichung zum Durchschnitt gezeigt.